Professionals

Führen, motivieren und machen. Typisch INVERTO Professional.

Du hast bereits als Führungskraft gearbeitet und konntest auch Erfahrung in der Unternehmensberatung sammeln. Und du weißt auch, wie wichtig es ist, in einem freundschaftlichen, fairen und unkomplizierten Umfeld zu arbeiten. Dann bist du herzlich willkommen, uns in unserem Leadership Team zu unterstützen.

Du bekommst einen neuen Blickwinkel auf Einkauf und Supply Chain Management, gleichzeitig bringst du deine Erfahrung und Expertise mit in die Projektarbeit für unsere Kunden ein. Um bei uns als (Senior) Project Manager einzusteigen, bringst du 4-8 Jahre relevante Berufserfahrung mit, als Principal bereits 7-12 Jahre.

 

Very aktuell: Unsere Stellenangebote.

 

Weitere Stellenangebote

  • Telefoninterview (30 Min.)

  • Gesprächsrunde (Persönliches Kennenlernen + Case + Präsentation / 4 Std.)

  • Feedback (Innerhalb 1 Woche)

Anruf? Mail? Very gerne.

Nimm bitte Kontakt mit uns auf, wenn Du Interesse oder Fragen oder beides hast. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.

Saskia Wolff

Talent Acquisition Manager Deutschland

swolff@inverto.com Kontakt

You´ll never walk alone: Dein Onboarding.

Wir helfen dir, dich in unserer Unternehmenskultur und -struktur schnell zurechtzufinden, die Abläufe kennenzulernen und dich in den Aufbau und den Ablauf unserer Projekte einzufinden. Du bekommst die notwendige Zeit, um unsere Strategie zu verinnerlichen, deine neuen Kolleg:innen kennenzulernen und dich fachlich mit anderen Führungskräften auszutauschen.

So kannst du nach kurzer Zeit die Leitung eines Kundenprojektes übernehmen und dein Team führen. Du trägst bereits die Verantwortung und kannst dich eigenständig noch tiefer in Unternehmensumfeld und Projektsituation einarbeiten.

Dein Sponsor sorgt dabei für eine gelungene Integration, er steht dir fachlich nah und vernetzt dich innerhalb sowie außerhalb des Unternehmens. Dein Career Advisor, im Regelfall einer unserer Managing Directors, begleitet dich während deiner gesamten Karriere und ist Ansprechpartner:in für deine fachliche und persönliche Entwicklung.

Man lernt nie aus: Deine Weiterbildungsmöglichkeiten

Auch als erfahrene Führungskraft kann man sich immer weiter entwickeln. Unsere umfangreichen Trainingssmodule sorgen dafür, dass deine Fähigkeiten zu Superkräften werden. Neben vielen Standardmodulen bieten wir Dir auch individuelle Trainingsmaßnahmen, durch die sowohl dein fachliches als auch dein Leadership-Profil kontinuierlich geschärft werden.

Thought Leadership durch unsere Competence Center.

In Competence Centern beschäftigen sich unsere Mitarbeiter:innen mit aktuell relevanten Trend- und Zukunftsthemen rund um Einkauf und Supply Chain, Funktionen oder Bedarfskategorien, vertiefen ihr Wissen, strukturieren es und entwickeln die Expertise von INVERTO weiter. Du lässt deine langjährige Erfahrung im Competence Center einfließen und positionierst dich als Experte oder Expertin.

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